10月11日，公司2021年电工技术比武在茂陵“张珂劳模创新工作室”开幕，10月12日圆满闭幕，13名电工参加比武。电仪公司党总支副书记张俊国主持开幕式、闭幕式。
本次技能竞赛分理论实操两部分。竞赛严格按照全国技术竞赛项目进行命题考核，总分100分，理论成绩占30%，采用闭卷考试方式，命题依据电气设备安装工高级工应知应会知识，现行国家、行业标准规范规程内容；实操项目占70%，分两科进行考试，科目一包括电气设备、电缆线路及电动机安装调试，占总分45%；科目二包括10KV冷缩电缆头制作安装，占实操总分25%。
为展现选手综合技能素养，特别增加了安全文明施工方面考核内容。不仅仅考技能水平，还有速度与素养。实操现场，参赛队员穿戴齐全劳保用品后，操作剥离电缆铠装、安装接地并密封接头、进行铜屏蔽层及半导电层处理，步骤有条不紊。虽然室外考场环境温度低，但参赛选手沉着应战。考试现场伴随着此起彼伏的敲击声和切割机、焊枪闪烁的火花，紧张、严肃、有序的赛场，展现出参赛选手敢于挑战自我，勇攀技术高峰的决心。
担任比赛的裁判员大部分具有国家职业技能鉴定考评员资格、长期参加技能鉴定考评和一线项目管理工作，具有丰富评判经验；本次技术比武将裁判员分成3组，每组2人，在各组评判完毕后，还组织裁判组现场共同复查评判结果，保证了比赛的公平公正。比赛完毕总工赵培勇对本次技术比武选手操作情况作点评时说，通过竞赛，达到了以赛促改，以赛促学的目的。
工会主席陈哲首先对电仪公司职工这种积极拼搏、敢于挑战自我、积极向上的精神给予肯定；其次向广大选手对这两年来公司组队参加省级、国家级各类工种技能大赛情况和公司成为陕西省产业工人改革试点单位情况作了通报；鼓励职工敢于尝试，敢于走出去比一比，试一试，取长补短，精进技能；三是要求选手在操作中重视细节，再完善、再规范，希望各位参赛选手相信自己，给自己争取提升机会的同时，为公司争得荣誉。
近年来，公司在产业工人技能水平提升方面非常重视，创立多项职工创新工作室。本次电工技术比武就是在利用“张珂劳模创新工作室”培训场地、器材的基础上，购置了切割机、手摇打孔器、液压钳等多种新型工具，为推广新技术、新工具应用提供了保障。
本次技术比武由公司工会主办，电气仪表公司承办，目的是为进一步发现和造就人才，让更多、更优秀的技能人才脱颖而出，为公司组队参加全国第一届石油化工建设行业职业技能竞赛选拔优秀选手。
据介绍，职工技术比武是工会为各工种职工搭建技能提升平台之一，公司连续十年来每年为职工举办电气仪表工技术比武，也多次将电焊工、无损检测工、钳工等多工种带向全国大赛。2021年公司成为陕西省第二批产业工人队伍改革试点单位，为广大技能人才提供一个“技能比拼舞台”，同时为公司高质发展奠定了人才支撑。（李彩霞）
