来源： 中国施工企业管理协会
6月13日，中国施工企业管理协会企业家工作委员会以视频会议的形式召开工程建设企业党建案例专家评审会。中国施工企业管理协会党支部书记、副会长兼秘书长尚润涛出席会议并讲话，企业家工作委员会主任刘辉主持会议，中国交通建设集团有限公司党委工作部（党委统战部）部长、企业文化部总经理田菊芳等13位评审专家参加了会议。
为了加强对工程建设企业党建工作的具体指导，深化党史学习教育成果,进一步推动企业党建工作高质量发展，中国施工企业管理协会今年持续开展了工程建设企业党建创新案例征集活动，广大工程建设企业积极响应，发掘总结了一大批创新实践案例。在协会前期初审的基础上，遴选出357项案例参与这次专家评审。
尚润涛副会长兼秘书长在讲话中指出，2022年党建案例征集评审活动有四个特点：一是协会精心筹划、严密组织。认真学习领会习总书记关于加强企业党的建设的重要指示，学习上级有关要求，在认真调研的基础上，形成下发案例征集的通知，明确征集的重点内容，提出确保案例质量的相关要求。征集过程中，及时回应企业关切，为企业发掘总结实践案例给予有力的跟踪指导。二是企业高度重视、积极参与。广大工程建设企业把参与案例征集，作为推动企业党建工作的重要契机，从上报的许多案例看，研究问题深入，思考问题前瞻，联系实际紧密，运用材料详实，充分体现了认识高度和工作力度，为工程建设企业党建对标学习选树了一大批成果。三是案例内容丰富、覆盖面广。案例涉及党管干部人才队伍、党建业务深度融合、党建数字化建设、党建引领企业变革、党建赋能绿色发展、支部党建工作创新等各个方面，反映了工程建设企业贯彻落实党建工作要求的整体风貌，展现了新时代企业党建工作取得的新成效。四是专家力量强、专业水平高。参与评审的专家均为企业党委领导和党建部门负责人，理论水平高、实践经验丰富，且来自中央企业、地方国企和民营企业，充分体现了各类企业的代表性。
他要求，专家在评审中要把握正确导向，坚持以评促建、以评促学、以评促改，确保遴选的党建示范案例理论价值高、实践指导性强；要坚持公平公正，科学制定评价标准和实施细则，准确把握评审要点，统一评价尺度，遵守回避制度，客观公正地给出案例合理的评价结果；要注重经验推广，既要做好征集评审的上篇文章，又要做好推广运用的下篇文章，充分发挥优秀案例的示范作用，让一家优秀成果变为大家的共同财富。
会议公布了党建创新案例评审组专家名单，解读了党建创新案例评审标准、评审程序和评审办法，介绍了党建创新案例征集与初审情况。会上，专家代表作了表态发言，他们表示，将贯彻落实协会领导的讲话精神，根据评审标准和办法，坚持公平公正的原则，履行好专家职责，确保评审结果经得起实践检验。
