本网讯(办公室)近日，公司办公室主任孙建军、副主任陈哲一行对西安、茂陵、兴平和杨凌基地11个基层单位2011年度及2012年一季度办公室业务，通过抽查收处文件、查看管理台帐、集中交流和点评方式进行了检查，并举办了业务培训。
此次办公室业务竞赛，根据《关于深入开展办公室同业务竞赛的通知》要求，围绕“办文、办会、办事”三大职能，从文件收处、会务组织、印章管理等20项内容，本着“肯定成绩、指出问题、以查促培”的原则，通过检查和交流，对发现的30多个问题开展了专题培训，要求各单位办公室认真整改，上交整改报告，办公室将进行复验。
近年来，通过同业务竞赛和业务培训，各基层单位办公室业务职能作用发挥基本正常，基础管理水平不断提高。具体表现在：一是，能严格执行《国家公文处理办法》、《必赢电子游戏网站公文处理实施细则》，能认真对公司文件按拟办、承办、注办、归档等流程进行收处；二是，政令畅通，能及时将公司文件和会议精神传达到机关干部和施工一线广大职工；三是，主力公司自发文件格式规范，对相关会议精神、管理制度、重大事项能以文件或会议纪要形式下发；四是，严格执行公司《印章管理制度》，做到印章使用专人管理，建立用印审批台帐，确保可追溯性；五是，电话用语文明规范，办公设备维护保养及时，传真、电话等记录齐全。
同时，也发现基层单位办公室以下方面需要改进：一是，基层单位办公室人员综合能力还有待提高；二是，办公室文秘对文稿起草水平还有待提升；三是，办公室人员“精益求精”的工作作风有待加强。
最后，办公室孙主任指出：一是，基层单位办公室要坚决树立政治意识和大局观念，要同公司和本单位领导保持高度一致；二是，要创建学习型科室，各基层单位办公室主任要带头学业务，只有精通业务，才能发现工作中存在的问题，不断提高业务水平；三是，要转变思维方式，树立“办公室无小事、细节决定成败”的意识，要有高度的敬业精神，精益求精和雷厉风行的工作作风，并向大家推荐《尽职、尽责、尽心》一书；四是，要注重工作创新，提高执行力，确保办公室各项业务有序开展；五是，要与时俱进，学习新知识、新技术，拓宽知识面，提高自身综合素质和修养。
