为不断提高企业管理水平，提升市场竞争力，促进干部职工参与企业管理的积极性，2020年7月底，第一公司下发“关于征集合理化建议的通知”，在广大职工中开展“我为公司献良策”合理化建议征集活动。
截止目前，通过筛选，47名职工结合市场形势及企业运行现状，重点围绕管控模式、市场开拓、内部改革、降本增效、风险管控、施工组织优化、项目精细管理、质量安全监管、分包队伍管理、人力资源管控、职工生活及个人成长等方面提出151条合理化建议和建设性意见。领导班子成员通过讨论、分析和评审这些合理化建议，采纳98条，采纳率为64%。
经过评审，葸亮、张军辉、樊凯华获得一等奖；祁生贵、牛宝勋、雷坤、冯华、黄振宇、史志博、王振坤、武振平获得二等奖；王锋、王小翠、岳兵、姜小龙、刘军/陈政、杨光伟、刘建华、周永利、刘明、李航波、赵晋华、马草原、刘娴、李明涛、黄鹏洲获得三等奖，并对一二三等奖获得者分别奖励500元、400元、300元，凡参与人员均获纪念奖。
通过开展合理化建议征集活动，对于充分发挥职工智慧，凝聚合力，激发职工工作热情，提振职工士气，引领正能量，积极为公司发展献计献策、促进提质增效和高质量发展将发挥重要作用。目前，第一公司已将评审出的建设性意见和建议整理成工作清单，将职工的“金点子”转化为可持续发展的“金钥匙”。（张小梅）
